Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Получение в МФЦ справки о получении и размере социальных выплат». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Оформляется документ в компании, в которой работает гражданин. Надо отметить, что унифицированной формы такой справки не существует. Наниматель может утвердить ее самостоятельно, но вполне вероятно, что форма не разработана. Поэтому у бухгалтеров, к которым сотрудники обращаются за справкой, иногда возникают сложности — что именно в ней указать?
Оформление справки о доходах для соцзащиты
Гражданин может получить справку по своим доходам у нанимателя. Он вправе запросить ее, по сути, в любое время, при необходимости. Например, пребывая в отпуске, болея, и даже после увольнения. Для этого ему нужно всего лишь подать письменное заявление.
Наниматель обязан будет оформить и выдать ему справку на протяжении 3 раб. дней (ст. 82 ТК). Отсчет ведется со дня получения заявления от работника. Отказать наниматель не может, так как это будет нарушением, за которое привлекают к ответственности по ст. 5.27 КоАП.
Составляет справку стандартно сотрудник бухгалтерии, после чего отдает на подпись руководителю организации. Обычно срок ее действия ограничивается месяцем, но, как показывает практика, он может отличаться, поскольку зависит от организации, для которой ее оформляют.
Малоимущие семьи, имеющие несовершеннолетних детей
Малоимущие граждане, имеющие несовершеннолетних детей, зачастую находятся в затруднительной жизненной ситуации из-за недостатка средств для существования. Данное обстоятельство вызвано тем, что после рождения ребенка один из родителей вынужден не работать и осуществлять уход за ребенком. Государство старается поддерживать достойный уровень жизни, содействует удовлетворению потребностей слоев общества. Власть финансирует адресную помощь, сглаживает неравенство граждан, принимает активное участие в обеспечении материальными благами нуждающихся.
Внимание! В субъектах РФ исполнительной властью устанавливается величина прожиточного минимума. Для различных демографических групп населения установлен различный показатель, зависит от стоимости минимального набора товаров, необходимого для поддержания жизнедеятельности (потребительской корзины).
Сроки и механизм получения справки
Для объективного анализа финансового положения лица потребуется официальный документ о доходах. Правила и порядок оформления указанного документа утверждены Приказом №182н Министром Труда и соцзащиты России 30 апреля 2013 года. В приложении №2 Приказа и в ст. 62 ТК РФ регламентирован механизм предоставления сведений.
Работник (бывший работник) письменно обращается к руководству организации за официальными сведениями о заработной плате за предыдущие три месяца. Заинтересованное лицо может обратиться через представителя. Полномочия должны быть оформлены доверенностью (нотариально заверенной). В доверенности указаны полномочия на обращение в государственные и коммерческие организации.
Письменное заявление о выдаче справки регистрируется. Ему присваивается входящий номер. Руководитель знакомится с заявлением, проверяет полномочия представителя. Затем визирует документ и направляет в отдел бухгалтерии, начальнику отдела.
Внимание! По распоряжению непосредственного руководителя сотрудник бухгалтерии обязан незамедлительно приступить к составлению справки.
Характеристика пособия
Порядок, в котором прописаны правила и алгоритм получения пособия при рождении ребенка закреплены в приказе Минздравсоцразвития РФ «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий…» от 23.12.2009 № 1012н. Данная сумма способа оказать реальную помощь семьям, в которых родился малыш.
Согласно установленному правилу такая сумма может быть получена либо отцом либо матерью (ст. 11 ФЗ № 81 от 19.05.1995).
Оформить пособие можно при соблюдении следующих правил:
- если получатель официально трудоустроен, то все необходимые документы подаются сразу после рождения ребенка на имя организации- официального работодателя;
- заявление подается только одним из родителей;
- даже если гражданин не трудоустроен и не был ранее никогда трудоустроен, то это не означает, что пособие получить не возможно. Обращаться нужно в органы социальной защиты по месту проживания;
- если брак был расторгнут, то пособие может получить только тот родитель, с кем ребенок проживает. Для этого предоставляется справка о составе семьи.
| Где оформить | Сроки оформления |
| По адресу трудовой деятельности матери | При официальном трудоустройстве |
| В компании, где работает отец ребенка | В ситуации, когда мать относится к неработающим гражданам, а отец трудоустроен |
| В органах соцзащиты | В ситуации, когда и отец, и мать являются безработными |
Как оформить справку через органы МФЦ
Один из неработающих родителей (усыновителей, опекунов), которые не воспользовались правом на получение государственной поддержки такого рода, может обратиться в МФЦ за оформлением справки о неполучении единовременного платежа при рождении.
Государственная служба предоставляется бесплатно.
В некоторых регионах страны данный вид справок через МФЦ не выдается. Поэтому следует заранее уточнить в МФЦ этот вопрос по месту проживания.
Запись на прием заранее возможна:
- через сайт МФЦ при предварительной регистрации на сайте Госуслуг;
- по единому телефону горячей линии
Документы для представления в МФЦ:
- запрос по форме;
- паспорт.
Срок оформления справки – не более 15 рабочих дней.
Как выглядит пенсионная справка
Правительство РФ посчитало экономически нецелесообразно тратить денежные средства на изготовление пенсионного удостоверения, ведь персональные данные из них хранятся в электронных досье пенсионеров. Справка пенсионера нового вида не имеет места для вклеивания фотографии человека. Об этом сказано в ФЗ № 400 от 28.12.13 г. “О страховых пенсиях”. Документ распечатывается на простом бумажном листе, не ламинируется.
Документ нового образца имеет преимущества и недостатки.
Минус: необходимость на регулярной основе иметь справку при себе для получения льгот и привилегий.
Плюс: сумма государственного обеспечения в документе нового образца обновляется на регулярной основе, по состоянию на день выдачи, а в пенсионном удостоверении сумма остается по состоянию на день его выдачи и потом, при увеличении, не изменяется.
При корректировке вида и формы удостоверения пенсионера в правах и обязанностях граждан российского государства ничего не изменилось. Этот документ до сих пор подтверждает назначение пенсии, дает людям преклонного возраста получать на законодательном уровне льготы и привилегии.
Справка 182н о сумме заработной платы за два календарных года
Согласно статье 66.1 ТК РФ, человек, заключивший трудовой договор, вправе получить сведения о своей трудовой деятельности. Запросить их можно:
- у работодателя по последнему месту работы (за период работы в данной организации или у данного ИП);
- в многофункциональном центре предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ);
- в Пенсионном фонде;
- через единый портал государственных и муниципальных услуг.
Сведения по форме СТД-Р формирует, заверяет и выдаёт работодатель, а форму СТД-ПФР (сведения о трудовой деятельности из информационных ресурсов Пенсионного фонда России) — территориальный орган Пенсионного фонда.
Порядок заполнения формы СТД-Р подробно прописан в Приложении N 3 к Приказу Минтруда от 20.01.2020г. N 23н. Форма заполняется индивидуально по работнику. В ней отражаются сведения о всей трудовой деятельности работника у конкретного работодателя. Эти сведения берутся из бумажной трудовой книжки, то есть имеет смысл сделать копию бумажной трудовой книжки, прежде чем отдать её работнику на руки.
Также в Сведениях по форме СТД-Р указывается дата подачи работником заявления нынешнему работодателю об отказе (о продолжении) ведения бумажной трудовой книжки. Если такое заявление подавалось ещё предыдущему работодателю, то нынешний работодатель не заполняет строку «Подано заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности».
Включите в отчёт сведения о периоде работы только в вашей компании. Сотрудник получит все те же данные, которые вы сдаёте в Пенсионный фонд по форме СЗВ-ТД. Причём в отчёте для сотрудника отразите даже отменённые и скорректированные записи. Фактически на руки сотрудник получит аналог выписки из трудовой книжки по работе в вашей компании.
Обратите внимание, что и СЗВ-ТД и СТД-Р содержат идентичные сведения. Поэтому особенности заполнения формы, которую выдаёте сотрудникам, такие же, как и у той, которую сдаёте в ПФР.
Образец заполнения формы СТД-Р
Сразу скажу, что конкретных дат для выдачи отчёта нет. Ведь его представляют не в ПФР, а выдают сотрудникам по их запросу и при увольнении. Но это не значит, что нет практически никаких ограничений и правил.
Сотрудник может в любой момент получить у работодателя сведения о трудовой деятельности за период работы у данного работодателя. Представить сведения надо в течение трёх рабочих дней со дня подачи работником заявления. Если работник увольняется, то выписку надо предоставить в день увольнения. Когда уволенный не может или не имеет возможности получить сведения лично, работодатель должен будет направить их заказным письмом с уведомлением.
Отчёт надо предоставлять тем, кто работает у вас по трудовому договору, в том числе совместителям и дистанционным работникам.
В случае если сотрудник заметит неверную или неполную информацию в сведениях о трудовой деятельности, которые передали в ПФР, по письменному заявлению сотрудника исправьте или дополните сведения и представьте их в фонд (ч. 6 ст. 66.1 ТК).
Налоговые агенты используют две формы справки. Одна из них имеет неофициальное название «форма 2-НДФЛ». Справки по этой форме нужно представлять в ИФНС (см. «2-НДФЛ: инструкция по заполнению той справки о доходах физлица, которая сдается в инспекцию»). У второй есть только полное наименование: «Справка о доходах и суммах налога физического лица». Она выдается физическому лицу по его заявлению. В настоящем материале дана пошаговая инструкция по заполнению той формы, которая выдается работнику.
Основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги являются:
— Представленные заявителем документы не соответствуют установленным требованиям.
— Представлен неполный комплект документов, необходимых для получения государственной услуги, предусмотренный настоящим Регламентом.
— В представленных документах содержатся противоречивые сведения.
— Запрос подан лицом, не имеющим полномочий на представительство заявителя.
— Запрос в электронной форме подписан с использованием электронной подписи, не принадлежащей заявителю.
Полагающиеся семье детские пособия можно оформить в том числе через многофункциональный центр МФЦ. Чтобы это сделать, следует заранее взять там список необходимых документов.
Далее заявителю нужно собрать документы согласно этому списку и предоставить их в МФЦ, где специалист проверит полноту и корректность сведений. Если все верно, пособие будет назначено.
После рождения усыновления ребенка у семьи появляется право на разные виды государственной поддержки, например, такие как:.
Работник (бывший работник) письменно обращается к руководству организации за официальными сведениями о заработной плате за предыдущие три месяца. Заинтересованное лицо может обратиться через представителя. Полномочия должны быть оформлены доверенностью (нотариально заверенной). В доверенности указаны полномочия на обращение в государственные и коммерческие организации.
Срок действия полученной справки не определен законодателем. Но для анализа доходов заявителя за три месяца и признания его малоимущим документ должен фиксировать финансовое положение за предшествующий период до получения справки. Срок действия справки составляет один месяц. Получение документа подтверждается распиской заявителя, сведения о выдаче вносятся в книгу по документообороту.
- Официальное название организации.
- Реквизиты, адрес, номера телефонов.
- Дата составления.
- Исходящий номер.
- Наименование документа.
- Данные о личности, кому выдается документ. Полностью указываются фамилия, имя и отчество, дата рождения, номер удостоверяющего документа, адрес регистрации лица (место проживания).
- Период осуществления трудовых или гражданско-правовых отношений.
- Занимаемая должность, срок заключенного трудового договора (период осуществления деятельности в организации).
- Сумма цифрами и прописью начисленного заработка за предшествующие три месяца.
- Расшифровка по месяцам сумм, а именно год, месяц и соответствующая начисленная заработная плата.
- Удержание отчислений за каждый месяц (сумма).
- Число отработанных дней в каждом месяце.
- Куда предоставляется справка.
Возможность получения единовременного пособия по случаю рождения третьего ребенка дана одному из работающих родителей (или опекунов). На начало 2021 года пособие может достигать суммы почти в 16,4 тысяч рублей.
Выплата денежных средств ограничена сроком в 10 рабочих дней.
p, blockquote 15,0,0,0,0 —>
- Заявление на получение пособия.
- Справка о составе семьи – оригинал.
- Паспорт ребенка, для детей до 14 лет – свидетельство о рождении.
- Справка о доходах семьи за период – 3 месяца (или другой, согласно требованиям региона).
- Паспорт РФ родителей.
- Справка с места учебы (для детей от 16 лет).
При рождении ребенка государство предоставляет семье единовременную выплату. Ее размер определен ст. 12 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и ежегодно индексируется. С 1 февраля 2021 года в результате индексации ее размер составляет 17479,73 руб.
- Свидетельство о расторжении брака (если
- Паспорт РФ.
- Свидетельство о заключении брака (если такое имеется).
- Заявление по форме.
- Справка о составе семьи.
- Документ об усыновлении ребенка (если такое имеется).
- Справка о рождении детей по законодательному формату.
- Свидетельство о рождении детей.
Он должен включать в себя все справки, оригиналы и копии, необходимые для получения пособия на ребенка в МФЦ. На данный момент список документов в МФЦ для получения пособия приблизительно имеет такой вид: Заявление установленного образца (вы оформляете прямо на месте). Справка «о составе семьи» (оригинал).
- 255 закон, принятый в 2021 году 29 декабря, о страховании по социальным случаям (временная нетрудоспособность и рождение ребенка); в законе содержатся нормы порядка предоставления справок с места работы и расчета пособий;
- Трудовой кодекс России; в 62 статье свода указан срок для выдачи справок и любых иных документов работодателем — 3 трудовых дня;
- 182 приказ Министерства труда России, принятый в 2021 году 30 апреля, в котором дана типовая форма справки о заработной плате и инструкция по ее формированию;
- 512 правительственное постановление, принятое в 2021 году 20 августа.
Перед тем, как отправиться в МФЦ нужно подготовить перечень документов для оформления пособия на детей до 18 лет, который включает:
- Заявление на пособие согласно образца (оформляется на месте)
- Оригинал справки о составе семьи (можно на месте)
- Свидетельства о рождении (если ребенок достиг 14 летнего возраста — паспорт гражданина)
- Справку о доходах семьи за последние три месяца
- Оригиналы паспортов родителей и ксерокопии (копии можно сделать на месте)
- Для детей от 16 лет справка из места учебы
Стоит учесть, что пособие выплачивается до достижения ребенком 16 летнего возраста, если он продолжает обучаться после 16 лет, то платежи продлевают до совершеннолетия.
Как только вы, совместно с сотрудником МФЦ подготовите пакет документов, он выдаст вам расписку о получении, и с ориентирует по срокам предоставления услуги и с какого момента начнутся выплаты пособия.
Сначала предполагалось, что программа господдержки семей, имеющих детей, будет действовать 10 лет, по 2020 год. Позже законодатели приняли решение о пролонгации на 2 года, а затем, на основании федерального закона 423-ФЗ, срок действия продлен по 31 декабря 2021 года. Мать будет вправе претендовать на МК, если родит второго до наступления 2022 года. Оформить сертификат и воспользоваться полагающимися финансовыми средствами будет возможно после этой даты на протяжении неограниченного временного периода, при соблюдении требований 256-ФЗ. Возможно, законодатели поставят вопрос о продлении действия 256-ФЗ еще на какое-то время.
15 января 2020 года президент распорядился провести изменения в программе по выплатам МСК:
- продлить программу до 31 декабря 2026 года (сейчас действует до 2021-го);
- выплачивать маткапитал при рождении первого ребенка, родившегося после 1 января 2020-го.;
- при рождении второго ребенка маткапитал увеличивать на 150 тыс. рублей.
Поручение президента — разработка законопроекта и внесение на рассмотрение в Госдуму — должны выполнить до 15 апреля нынешнего года. Размер маткапитала за двоих детей будет составлять 616 617 рублей. Всю сумму планируют индексировать ежегодно.
Условия получения сертификата за первого ребенка могут отличаться от требований, действующих при оформлении сертификата за второго ребенка. Если мать потеряет право, то им сможет воспользоваться отец или ребенок. До отдачи распоряжения президентом в некоторых субъектах граждане могли претендовать на региональный мат капитал при рождении первенца.
Часто заявители, получатели сталкиваются при оформлении материнского капитала со множеством проблем. Решить их быстро помогают хорошо обученные сотрудники многофункционального центра.
Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка в 2021 году
В марте был опубликован президентский указ № 140 от 10.03.2021. Документ предусматривает возможность перерасчета социальной выплаты по новым правилам с возможностью повышения ее размера после 01.04.2021.
- Раньше пособие назначали в размере 50% от регионального детского ПМ за второй квартал предыдущего года.
- Теперь — иначе, показатель тот же, только на дату обращения за выплатой.
- Это связано с тем, что с 2021 года ПМ устанавливают на текущий год.
Введена так называемая трехступенчатая система:
- Если при назначении пособия в стандартном размере 50% СД все равно не дотягивает до величины ПМ в регионе, выплату увеличат до 75%.
- Если и этого не хватает, чтобы семья получала нормальный среднедушевой доход, пособие поднимут до размера 100% детского ПМ.
То есть для кого-то размер выплаты останется тем же (50%), а кому-то выплату повысят до 75% или 100% ПМ на ребенка. По замыслу властей, такой дифференцированный перерасчет обеспечит более адресный подход при назначении выплат.
Перерасчет проведут «задним» числом — с 01.01.2021. Семьи, которым положено повышение, получат доплату за три месяца: январь, февраль и март 2021.
По какой форме выдается справка 2-НДФЛ сотрудникам за 2020 г.?
На основании этих данных бухгалтеру ООО «Гуру» необходимо в течение 3-х рабочих дней с момента поступления от Широковой заявления (ст. 62 ТК РФ) подготовить и выдать ей заполненную справку о среднем заработке для центра занятости.
Справка может быть создана в специальной бухгалтерской программе (например, 1С), стандартном компьютерном приложении (типа продуктов Office) и даже составлена вручную. Главное — соблюдение всех правил документоведения и делопроизводства.
Поскольку строгого бланка документа в законодательных актах не предусмотрено, форма справки зависит от назначения — запрашивая ее, работнику следует уточнить, в какое ведомство и по каким обстоятельствам она требуется. Для получения детского пособия справка подается в Соцзащиту или отдел субсидий муниципалитета либо района.
Сами детские пособия для малоимущих за последние годы возведены на новый уровень качества и обрели адресный подход и градация по категориям — по степени нужды субъектов помощи. Такая система продолжает развиваться в 2021 году и имеет перспективы на следующие периоды. Размеры пособий устанавливаются региональными властями с учетом бюджетных возможностей и зависят от характеристик семьи — полного или неполного состава, количества детей (многодетная и немногодетная семья), инвалидности членов семьи и т. д. Пособия предоставляются не только в денежной форме, но и в виде различных льгот, скидок и преимуществ.
Бухгалтер обращается к сведениям из ведомостей, лицевых счетов, ордеров. Вписывается совокупный размер выплат. Из перечня обязательных данных исключаются разовые начисления, не облагаемые страховыми взносами. Дополнительно законодатель дает полномочия указывать периоды, с сохранением зарплаты. В шаблоне предусмотрена подпись бухгалтера и руководителя компании.
Информационный ресурс создан по инициативе ПФР, который является оператором. Пенсионный фонд обеспечивает бесперебойную работу регулирует процесс внесения сведений в систему, обмен информацией. Оператор определяет объем необходимых данных в работе, вид электронных носителей.
Получить социальную помощь от государства не просто. Прежде всего, необходимо обратиться в Управление социальной защиты вашего города или района и подать заявление с просьбой причислить себя и вашу семью малообеспеченной. Согласно действующему законодательству в каждом регионе имеется своя форма заявления.
ВАЖНО! В справке должно быть указано наименование и контактные данные организации, срок работы сотрудника в занимаемой должности (с ее указанием) на данном предприятии, а также помесячно разбитый размер начисленной заработной платы.
Для признания безработным на бирже труда потребуется представить пакет документов, в который входит справка о среднем заработке за три последних, следующих один за другим месяца работы. Об этом говорится и в п. 2 ст. 3 закона «О занятости населения…» от 19.04.1991 № 1032-1.
В отличие от двух предыдущих видов справок для данной есть нормативно увержденная форма, которая содержится в приказе Министерства труда и соцзащиты от 30.04.2021 № 182н. Сейчас она применяется в редакции приказа Минтруда от 09.01.2021 № 1н (действует с 06.02.2021). Скачать бланк и образец заполнения справки по форме 182н вы также можете у нас на сайте.
- наличие гражданства РФ у заявителя и новорожденного;
- проживание в РФ;
- ребенок рожден с 1 января 2021 года или позже (после введения выплат);
- средний доход, рассчитанный на каждого члена семьи, — не более 1,5-кратной величины прожиточного минимума для трудоспособных, установленного в регионе проживания на 2 квартал предыдущего года.
Какие сведения содержатся в справке?
Форма справки 2-НДФЛ за 12 месяцев утверждена на законодательном уровне. В ней обязательно указываются следующие данные:
- год, за который приводятся сведения;
- дата выдачи документа и его исходящий номер;
- реквизиты налогового агента, т.е. работодателя (именно он переводит деньги вместо работника в ПФР);
- реквизиты получателя дохода, в том числе паспортные данные;
- доход, полученный за 12 месяцев – сведения изложены в табличном виде с указанием конкретного месяца, кода дохода и суммы выплаты;
- произведенные налоговые вычеты;
- общая сумма совершенных выплат, удержанные и возвращенные налоги, в т.ч. авансовые платежи.
Внизу документа ставится подпись уполномоченного лица – главного бухгалтера или лица, его заменяющего, либо руководителям фирмы, а также печать (если есть).
Обратите внимание:
- Дата справки указывается только цифрами, без пробелов и прописей, например 02.02.2020
- Печать проставляется в левом нижнем углу страницы, где стоит знак М.П.
страховые пенсии по старости, по инвалидности, по потере кормильца;
государственное пенсионное обеспечение (социальные пенсии по старости, по инвалидности, по потере кормильца, пенсии военнослужащим, ветеранам войны, госслужащим, чернобыльцам, летчикам, космонавтам и т.д.);
выплата средств пенсионных накоплений, формирование и инвестирование;
социальные выплаты ветеранам, инвалидам и другим гражданам, имеющим право на федеральные социальные льготы;
средства материнского капитала – оформление сертификата и направление средств на выбранные цели;
новое единое пособие на детей и беременных женщин;
выплаты военнослужащим и членам их семей;
меры поддержки пострадавшим от радиации;
компенсация переезда из районов Крайнего Севера для пенсионеров-северян;
компенсация инвалидам стоимости полиса ОСАГО;
меры поддержки реабилитированным жертвам политических репрессий;
пособия по временной нетрудоспособности (больничные);
пособия по беременности и родам;
пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для работающих граждан;
пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет для неработающих граждан;
единовременные и регулярные выплаты пострадавшим на производстве и членам их семей;
родовые сертификаты;
технические средства реабилитации;
путевки на курортно-санаторное лечение для льготных категорий граждан;
оплачиваемый проезд к месту лечения и обратно;
выплаты за работу с пациентами с COVID-19 медицинским работникам;
выплаты за работы в сменном режиме работникам социальных учреждений стационарного типа.
Возможные трудности при оформлении
- В некоторых случаях владельцами квартиры являются не родители малыша, а их ближайшие родственники (мать, бабушка, отец). Если владелец отказывается прописывать новорожденного, но у родителей есть прописка по этому адресу, то действия владельца будут носить незаконный характер. Он должен будет дать объяснение в письменном виде по этому поводу, которое нужно будет предъявить вместе с заявлением от родителей в суд или прокуратуру.
- В регистрации может отказать и сам МФЦ, если жилье находится в ветхом (аварийном) состоянии, под банковским залогом по кредитным обязательствами или под арестом. Решение МФЦ можно будет обжаловать в суде, если по мнению родителей отказ был незаконным.
- В момент появления новорожденного отношения родителей находились на стадии развода, они живут в разных местах и не пришли к согласию по вопросу прописки. Разобраться с этим поможет суд, который проведет экспертизу состояния жилья обоих родителей и вынесет решение относительно места регистрации малыша.
Порядок получения материальной помощи
Решение о назначении выплаты, вне зависимости от статуса получателя, принимает Федеральная служба соцзащиты. Обращения принимаются непосредственно при визите в региональное представительство государственной службы или через организации оказывающие посреднические услуги. Многофункциональные центры являются официальными (утвержденными государством) посредниками между гражданами и системными институтами.
Общая информация! Преимущественной особенностью работы Центра является наличие электронной очереди и ответов на большинство насущных социальных вопросов. То есть в МФЦ клиенты могут не только оформить получение матпомощи, но выполнить ряд других операций. Общая последовательность действий клиента Центра выглядит примерно так:
1. Запись к специалисту
Желание получить материальную помощь регистрируется через присвоение номера в очереди. Сделать это можно при визите в МФЦ, по звонку оператору или на сайте организации. Онлайн регистрация доступна не в каждом регионе.
2. Передача бумаг сотруднику
Документы подаются согласно регламенту и в соответствии с определенным принимающей стороной перечне. Получить информацию о требуемой документации можно на информационном портале службы или во время телефонной консультации.
3. Ожидание рассмотрения заявки
Не позднее чем через один календарный месяц, с момента принятия заявления в МФЦ, гражданин получает ответ.
4. Получение денег
При положительном решении денежные средства можно получить в банке, реквизиты которого были указаны в бумагах. Материальная помощь может зачисляться на счет пластиковой карты.
Существуют особые случаи, в которых следует учитывать некоторые нюансы. К таковым можно отнести необходимость получения матпомощи на похороны родственника. Согласно ФЗ №8 денежные средства предоставляются из местных бюджетных фондов в размере, утвержденном Федеральным правительством. Во втором полугодии размер выплат составил 5946,47 р.
Региональные власти имеют право изменять (увеличивая) размер выплаты. Так, актуальной суммой для Москвы является 11 000 р. Деньги могут получить близкие родственники или, при отсутствии таковых, человек организовавший захоронение. Инстанция ответственная за предоставление матпомощи определяется по трудовому статусу покойного:
- бухгалтерия организации. Если человек был трудоустроен при жизни, а работодатель производил отчисления в соответствие с действующим законодательством;
- Пенсионный Фонд РФ. Выплачивает материальную помощь на похороны действительных пенсионеров (имеющих удостоверение);
- Служба Соцзащиты. Здесь деньги могут получить родственники россиян не имевших официального места работы и не являвшихся пенсионерами. Данная инстанция обслуживает также родителей, потерявших ребенка при его рождении, в том случае если плод достиг 154-дневного возраста.
Выдают по 7 500 рублей ежемесячно. Кто может получить выплату в МФЦ
Если один из родителей трудоустроен или проходит службу, а другой не работает, то оформление и выплата происходит по месту работы или службы.
Если официально трудоустроены оба родителя, то пособие может получить любой из родителей.
Для получения выплаты работающий родитель идет в бухгалтерию по месту работы и предоставляет весь пакет необходимых документов. С подачей заявления лучше не затягивать, и обратиться сразу после получения справки о рождении ребенка, крайний срок обращения — не позднее 6 месяцев со дня рождения малыша.
За выплатой пособия при рождении ребенка можно обратится в МФЦ, при условии, что родитель имеет статус:
- Безработный
- ИП
- Нотариус
- Адвокат
- Тот, чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации
Мнение эксперта
Козлов Андрей Кириллович
Адвокат с 10-летним опытом. Специализация — уголовное право. Опыт более 3 лет в разработке юридической документации.
Пособие при рождении ребенка — Федеральная выплата. Через МФЦ, официально трудоустроенный родитель может получить только региональные выплаты.
Для получения пособия, необходимо прийти в любой МФЦ. После того как сотрудник МФЦ примет заявление и документы. Он выдаст расписку об их приеме и сообщит, когда прийти за ответом.
Если родители безработные, можно оформить выплату через ОСЗН отправив документы Почтой России. Для этого подготовьте документы:
- Свидетельство о рождении ребенка (копия)
- Паспорт родителя (копия)
- Трудовую книжку (копия)
- Заявления на получение пособия (подлинник)
- Необходимые справки (подлинники)
Собранные документы и заявление оправляются заказным письмом (для подтверждения факта и даты получения). Письмо отправляется на адрес ОСЗН по месту жительства.
Если не хватает какого-то документа или документ не правильно оформлен — Соцзащита вернет письмо в течение 5 дней после получения, в ответе укажет причину возврата.
Родители ребенка имеют право на получение этой суммы в течение 6 месяцев с момента рождения малыша. Для выплаты они обращаются с заявлением и подготовленными документами к своему работодателю.